Stop à la détérioration des conditions de travail !

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Les Salariés administratifs et commerciaux exercent leur activité dans un contexte toujours plus difficile.

LA CFDT DEMANDE DES MESURES IMMÉDIATES.

La réorganisation d’AXA France, insuffisamment préparée, a semé la tension et le mal-être au sein des équipes.

Face aux remontées des différents secteurs, toujours plus nombreuses et alarmantes, la Cfdt interpelle à nouveau la Direction pour qu’elle prenne des mesures de sauvegarde :

• Le gel de la réorganisation avec une nouvelle réflexion en vue de la présentation d’un dossier plus abouti (ex. : retour à la mise en place d’une organisation par branche au sein des services souscription IARD Entreprises)

• L’arrêt des refus de demandes de télétravail liés à un pseudo-manque d’autonomie

• La révision des objectifs dans un sens plus réaliste afin d’éviter que les salariés ne soient mis en situation d’échec

• La reconduction en 2017 du niveau des rémunérations variables de 2016 au minimum ; les salariés n’ont pas à faire les frais d’une réorganisation qu’ils subissent

• Le report sine die du projet de mise en oeuvre de l’entretien d’appréciation de la performance « Yes Perform & Develop » qui ne fera qu’aggraver la pression pesant sur les salariés

• Des recrutements en rapport avec la réelle activité des services (malheureusement non mesurée lors de la mise en place de la réorganisation malgré nos demandes répétées).

LA CFDT SOMME LA DIRECTION D’AGIR EN URGENCE. A DÉFAUT, CELLE-CI PRENDRAIT LE RISQUE D’UNE VÉRITABLE HÉCATOMBE DONT NOUS VOYONS LES SIGNES AVANT-COUREURS DANS DE TROP NOMBREUX SECTEURS DE L’ENTREPRISE. NON A UNE RENTREE DANS DES CONDITIONS TOUJOURS DETERIOREES !

 

ORGANISATION RESPONSABLE ET PRAGMATIQUE,

LA CFDT FAIT LE CHOIX D’ETRE AU PLUS PRES DE VOUS.

La CFDT, un contre-pouvoir efficace et utile au service des salariés d’AXA France.

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